Voordelen van onze aanpak

Actieve én passieve kandidaten bereiken – Wij trekken ook latent zoekende professionals aan die normaal niet solliciteren.

Snel resultaat – Binnen 4 weken de juiste werknemer voor uw vacature.

Gericht en efficiënt werven – Onze data-analyse zorgt ervoor dat we exact de juiste doelgroep bereiken.

Meer kwaliteit, minder kosten – Recruitment marketing is voordeliger en effectiever dan traditionele wervingsmethoden.

Succes in schaarse markten – Wij vinden talent in sectoren waar anderen tekortschieten, zoals techniek en industrie.

Onze diensten – De slimste weg naar de juiste werknemer

• Job marketing – We zetten slimme online campagnes in om de juiste kandidaten aan te trekken via sociale media en andere kanalen.

• Recruitment proces outsourcing – Wij nemen het volledige wervingsproces van A tot Z over, zodat u zich kunt richten op uw kernactiviteiten.

• Recruitment strategie – We ontwikkelen op maat gemaakte wervingsstrategieën die passen bij de specifieke behoeften van uw bedrijf.

• Employer branding – We helpen uw bedrijf aantrekkelijker te maken voor talent door uw werkgeversmerk te versterken en te profileren.

Vraag een gratis adviesgesprek aan en ontdek hoe wij binnen 4 weken de juiste werknemers voor je vacature kunnen aantrekken.

Recruitflex - Niet zomaar een recruitmentbureau

Bij Recruitflex maken we het snel en betaalbaar om de juiste kandidaten aan te trekken. Met slimme, data-gedreven social media campagnes vullen wij je vacatures binnen 4 weken – voor minder dan de helft van de kosten van traditionele bureaus. Wij richten ons op zowel actieve als passieve kandidaten, zodat jij altijd de juiste professionals vindt, zelfs in schaarse markten zoals techniek en industrie.